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職場這三類同事,遇到好好珍惜

 職場這三類同事,遇到好好珍惜

人在職場,不僅要利用好公司這個大平臺發(fā)揮自己的能量,同時也要與同事交好。一個好的團隊可以帶領自己不斷前進,好的人脈積累起來,也是自身重要的資源。如果你身邊有這樣三種同事,一定要好好珍惜,與他們和睦共處。

 

一、志同道合的同事。

 

思思與倩倩同時入職,兩人年紀相仿,非常聊得來。平日里兩人互相監(jiān)督著彼此的工作,有什么問題一起研究探討,交流工作進度,一起總結(jié)工作經(jīng)驗,由于專業(yè)不同,相互間還可以相互學習。節(jié)假日約著一起逛街一起玩,志趣相投,非常投緣。職場上遇到這種緣分可謂可遇不可求,如果有志同道合的同事,可以使工作更加有動力,取長補短共同進步,上班也似乎變得更有意思。

 

二、助人為樂的同事。

 

有人說,職場上都是互相利用,只有利益關系沒有真情。其實并不然,職場上還是有許多熱心的同事,工作上給予幫助指導,甚至生活上也為你提供幫助。想起大學畢業(yè)那會兒剛到公司,人生地不熟,難免做事說話有不得體的地方,總有一位熱心的同事姐姐提點自己哪里做得不好,怎么樣才能做得更好。有一次項目遇到一個瓶頸,百思不得其解,隔壁部門另一位有資歷的同事及時為我提供了滿滿的干貨,后來項目順利完成,還因此受到表彰。身邊這些同事,都是職場上的貴人,有這些好同事一定要感恩并好好珍惜。

 

三、嚴謹認真的同事。

 

小李所在的團隊項目總監(jiān)是一位令人聞風喪膽的女魔頭,對工作要求非常高,對下屬也十分嚴厲。如果哪個地方做得不好,她一定會嚴厲地苛責并要求重新做。在她手下工作雖然經(jīng)常要挨罵,且工作量會更多,但卻能學到許多真才實學與技能,她的團隊也年年業(yè)績第一。團隊成員一個個成為公司精英,深受領導賞識。所以,工作中有人對你要求嚴謹,批評苛責你,其實非常難得,忠言逆耳就是這個道理。

 

如果你身邊有這三種同事,請一定要感恩,好好珍惜,與他們好好相處,絕對不會吃虧!

 

我是職場達人“萍行職場”,感謝你的關注,升職加薪有套路

來源:搜狐號《萍行職場》

原標題:《職場上你的單位有這三種同事,切記好好和他們相處,絕對不吃虧!》

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