【工作內(nèi)容】
1、大專及以上學(xué)歷，有5年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)異者可放寬條件；
2、英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)流利，良好的外貿(mào)函件文字表達(dá)能力；
3、熟知國(guó)際貿(mào)易知識(shí)、海外銷售業(yè)務(wù)流程，熟練操作搜索引擎；熟練操作制造網(wǎng)和阿里平臺(tái)，有參展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、對(duì)海外市場(chǎng)有清晰的洞察力和判斷，對(duì)數(shù)據(jù)敏感、擅長(zhǎng)分析；
5、有責(zé)任心和工作主觀能動(dòng)性，有團(tuán)隊(duì)合作及開(kāi)拓進(jìn)取精神，有優(yōu)秀的分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力，有良好的溝通及應(yīng)變能力，優(yōu)秀的談判技能，商務(wù)禮儀等。
【崗位要求】
1、參與討論制定及監(jiān)控銷售部各項(xiàng)管理制度/流程的實(shí)施，確保各項(xiàng)管理工作有章可循；
2、負(fù)責(zé)部門(mén)的職位設(shè)置與人員配置，建設(shè)優(yōu)秀、完善、科學(xué)、合理的外貿(mào)團(tuán)隊(duì)；
3、負(fù)責(zé)制定員工的培訓(xùn)計(jì)劃，不斷提升員工的業(yè)務(wù)能力；
4、參與公司發(fā)展規(guī)劃和重大決策的討論，為年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃提供合理化建議；根據(jù)公司年度運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略，制定符合現(xiàn)階段公司發(fā)展的營(yíng)銷策略與營(yíng)銷模式；
5、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃確定銷售部年度目標(biāo)，并制定年度工作計(jì)劃，指導(dǎo)全年工作的開(kāi)展組織分解年度目標(biāo)，使公司目標(biāo)、銷售目標(biāo)層層傳達(dá)至員工，促進(jìn)公司月度、季度、年度目標(biāo)的完成；
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營(yíng)造良好的工作氛圍，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力；
7、關(guān)注國(guó)際局勢(shì)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，關(guān)注國(guó)家行業(yè)政策、同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略，為公司產(chǎn)品定位提供參考依據(jù) |